近日，中建五局信和地产重庆区域公司获评“2018-2019年度重庆市青年文明号”！与此同时，重庆区域还荣获“2019年度中央在渝企业五四红旗团支部”（重庆区域团总支）、“2019年度中央在渝企业青年工作贡献奖”（殷淼）以及“2019年度中央在渝企业优秀共青团干部”（张苡诺）。  

作为一个青年员工占比高达90%的集体，重庆区域自成立以来致力属地建设，深耕青年工作助力企业发展，担当央企责任。这艘“青年文明号”究竟是怎样炼成的呢？

活力——培养一流青年人才

以“人才”为中心，实施“星海”人才计划，构建“引星—星轨—星级—星耀—星晖”五个阶段的培养闭环。针对校招青年员工，推出“高能之星”校招员工培养计划，全面执行“高能之星培养六个一”，青年员工成才率80%，发掘打造宣传青年典型10余个。推进“天狼星”后备人才培养计划，搭建年轻干部梯队体系。自主开展第一批项目经理年轻干部梯队竞聘，区域员工参与各层级竞聘，总计14名员工进入各级年轻干部梯队队伍。

2019年重庆区域共组织12次青年员工座谈，了解其成长和心理诉求；开展“一对三”导师带徒全面辅导，促进青年快速成长、顺利成才；在各项目开展“人人上讲台”活动，提高员工综合能力；开展3批青年员工轮岗活动，涉及公司所有线条；开展5次“超英杯”技能比武，为基层青年员工搭建全方位展示自我的平台。

奋斗——争做生产建功标兵

在创建过程中，微光团总支以“青春心向党 建功新时代”为主题，开展形式多样的青年建功活动。组织青年突击队助力一线生产经营、交房攻坚30余次，开展“世界地球日”、“世界读书日”等多项主题活动，多项举措形成组织合力，激励广大青年创先争优，投身建功第一线，不断提升团组织的凝聚力、战斗力、影响力，为生产经营贡献青春力量。

担当——彰显中建青年本色

超英志愿服务队入渝以来，不忘初心，积极参与各项社会公益，打造超英志愿服务队“小天使行动”、“暖心筑梦行动”等渝系品牌，践行央企社会责任，勇于落实央企担当。 

关注儿童群体，与学校结对共建，开展爱心义诊、爱心捐赠以及爱心义卖等活动为儿童健康、成长助力；为城市建造者——农民工开展了包括爱心义诊、爱心观影、爱心宵夜以及爱心阅览室进工地等10余次“暖心筑梦行动”超英志愿活动。

责任——勇当复工战“疫”先锋

    为坚决打赢疫情防控阻击战，重庆区域组建“安全复工攻坚队”，凝心聚力、勇挑重担，投身抗“疫”战场，助力区域顺利复工复产。火线成立疫情期间的线上“超英爱心疏导室”，用关怀和安抚缓解一线员工的心理压力；开展“点赞成长故事”植树节活动，传递青春向上正能量。

党旗所指，团旗所向！在重庆区域初心党总支号召下，微光团总支联动组织青年学习抗击疫情安全知识，开展防疫复工安全知识竞赛；积极响应团中央“同舟共济 青春偕进——关爱帮扶受新冠肺炎疫情直接影响青少年特别行动”，组织团员青年为疫情灾区捐款，青年们纷纷积极响应。

微光点点，凝聚青年，初心不改，星光灿烂。勇立潮头，敢于拼搏，中建信和地产重庆区域青年文明号定将继续引领青年、培养青年、服务青年，创建一流青年集体，践行央企责任担当！（文/刘蓓）