郭克来

“重点工作在哪里，党建引领作用就发挥在哪里”。作为中建五局山东公司威海高区项目党支部书记，郭克来以“三he”党建品牌理念，打造中建五局“先进基层党组织”，他本人荣获中建五局2021年“优秀党支部书记”称号。

山东公司威海高区项目党支部涵盖威海山东大学科研楼和国家（威海）创新中心两个项目，按照创新载体的共性、地域相邻、优势互补的原则，于2020年4月成立党支部，支部共有管理人员48人，党员13人。支部成立以来，郭克来积极探索党建与生产经营相融合的有效途径。

向高标看齐，提升站位抓党建。

求木之长者，必固其根基。郭克来常说：“党建的根基在基层，新时代新形势下，搞好党建，重在基础。”学、思在前。综合“学习内容、学习形式及学习效果”三个方面，他创新建立“3+1+X”学习模式，通过设定党员自学、集中学及上党课三个规定动作，采取党员联员工学一个创新方式，结合X个特色主题党日，丰富党员教育学习载体。干、用在前。依托支部创新建立“党员联学”清单，充分利用项目例会、信和夜校、网络学堂等载体，开设了“党员讲政治”“党员讲业务”“党员讲企业”三讲学堂，将学习内容与支部和实际问题结合起来，学思践悟、学以致用，共同提高。为切实达到学习提升党员政治理论水平、坚定理想信念的效果，通过“走进村庄老党员讲党史”、“邀专家讲党课”等多种载体持续强化党员党性修养，凝聚强大工作合力。

重建强堡垒，对标对表抓党建。

以事为标。郭克来认真研究党建工作重点任务6大模块，进一步明确公司党建责任制考核内容，将分解内容责任到每一名党员及兼职党务工作者，并牵头细化措施，列出时间表，形成人人有任务、全员抓党建的良好局面，支部在公司党建责任制检查中，连续两次获评“优秀”。以人为标。支部成立了联合纪检小组及工团联建组织，联合纪检小组以争创2个超英廉洁文化示范点为目标，联动开展集中观看廉洁电影、廉洁宣传、邀检察院讲廉政教育课等，丰富双方互学载体。支部青年以“双重身份”成立“1+2”青年突击队（党支部青年突击队+2个项目青年突击队），统筹开展“技能竞赛”“志愿冲锋”等活动，提高青年员工岗位知识技能，对标优秀，助力项目生产与完美履约。

善展示亮点，凸显特色抓党建。

担任党支部书记之初，为统筹协调联合项目的运作，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，他组织召开多次会议，最终讨论出“三he”党支部品牌。一是化二为一，凝“合”力。围绕“人”的因素，在两个项目政治建设、组织建设及队伍建设方面谋共性，以不断提高政治站位、建强体系，为堡垒作用发挥提供保障。二是化散为聚，发“核”力。围绕“中心”因素，确定“生产经营、创新创效、创优争先”三大模块，通过党员示范带动，将党建工作不断融入，并持续贯穿于党建品牌实践中，来实现项目目标。三是化人为众，助“和”谐。围绕“文化”因素，通过贯穿“内、外及互通”三个途径，实现“人”“从”“众”的转变，体现五局“信和文化 敢为人先”的企业品格及央企担当。

常从实推进，围绕大局抓党建。

他认为“围绕中心、服务大局”是党支部开展工作的基本原则。以“融”方式激活党建新引擎。党建与生产经营的切入点关键在“相互融合”，于是，郭克来提出将“党建学习、党建会议、党建活动”融入生产。聚焦项目封顶、竣工验收等重大节点，聚焦项目工期紧、体量大、钢结构空中连廊提升难、质量标准高等重难点问题，依托13个党员示范岗、6个党员责任区、8支党员服务队开展“攻坚·先锋”、“党员责任区”系列活动，高效推进项目建设。结合组织生活日历建立“季度攻坚组织生活”台账，扩大组织生活参与人群，将项目相关主题线条的骨干同步纳入，针对生产经营重难点等问题，集中研讨制定措施，狠抓成果落实。得益于党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，国创重达1800吨的钢结构空中连廊成功提升到位，山大项目如期履约、完成竣工。以“新”活力淬炼生产硬实力。他整合两个项目攻坚资源，创建“创新创效工作室”，做到创新攻关有党员，争创实效有党员。在他的牵头带领下，攻关项目立项、科技成果评价等工作稳步推进，整体已创效金额超2500万元。强化过程总结与经验提炼，对建设过程采用的新技术、新工艺、新材料等施工方法及时进行专利申报，多措并举为项目建设节能创效。截至目前已获专利6项、省市级QC成果12项，省市级工法15项。以“先”精神铸就工程优品质。郭克来认为无论是党组织还是项目，各项工作应向高标准、高水准看齐。支部成立初期，他便围绕“标杆员工建设精品工程，精品工程成就标杆员工”的思想，建立“工程+员工”创优双导向计划。斩获国家级BIM奖项、省绿色科技示范工程、省建筑施工安全文明标准化工地等工程类荣誉10余项，实现省青年安全生产示范岗、局超英廉洁文化示范点、局模范职工小家等党群类荣誉18项，支部党员分别评获市级优秀项目经理、优秀员工，局级优秀党员等称号，各项荣誉遍地开花。

以“冲”劲头，彰显央企好风范。

作为属地央企员工、党的干部，他把责任担当体现在“内、外与互通”三个方面。对内暖人心促生产，为农民工、员工办好事，开展“夏送清凉、冬送温暖”、劳模送慰问、义务理发、执法进工地、助力春节返乡系列暖心活动，提升支部堡垒的向心力和凝聚力，为顺利生产施工奠定基础。对外解民忧促和谐，定制困难党员、群众“爱心帮扶包”，实施关爱留守儿童、防疫慰问、关注自闭症儿童、教育扶贫等工作，为建设和谐社会贡献力量。疫情严峻之时，支部党员及青年冲锋在前，积极参与属地防疫志愿及方舱援建，在大战中担当大任。同时注重与学校、政府单位开展联建共建，通过承办市级劳动竞赛、典型观摩等，扩大企业影响力。

不忘来时路，走好当下路，坚定未来路。随着支部党建工作的深入推进，支部党组织的战斗堡垒作用充分发挥，党员的组织认同感和归属感大大增强，党建工作取得了阶段性成效，而郭克来仍以一名支部书记的初心与使命，孜孜以求、不懈努力。（山东公司烟威分公司 党建宣传管理程前前，项目党群综合管理员王锐）