如何做实基层监督“最后一公里”

发布日期:2021-09-10
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如何做实基层监督“最后一公里”

为深入贯彻落实习近平总书记关于强化基层公权力监督,推动全面从严治党向基层延伸的重要论述,落实集团纪检监察组关于推动监督向基层延伸的工作要求,土木公司纪委开展全司纪检系统人员“提能行动”,通过抓学习、悟思路、提建议,强化对基层纪检监督工作理解及认识,进而推进基层纪检监督工作落地见效,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。

根据公司“提能行动”要求,江西分公司纪委委员组织集中学习,并就如何推动监督向基层延伸进行讨论。抓实基层监督,首先必须要进一步夯实三级主控四级主干的纪检体系,同时要走出路径依赖,克服经验主义,学好制度规范按章办事,还要一杆子插到底,敢于监督、善于监督。

构建监督体系

寻求业务监管和监督工作的结合,规避重复工作,提升工作效率,构建监督体系,要善打整体战,能出组合拳。

一是“源”上把好关,坚持突出重点,以“一把手”和领导班子为监督重点对象,督促领导干部坚持民主集中制、执行“三重一大”决策等制度二是“面”上抓整治,形成以党内监督为主导,与业务监督、干部监督、群众监督等贯通融合促进各类监督有机结合、同向发力,推进形成常态长效的监督合力;三是“根”上建机制,加强部门之间的信息交流、衔接配合,充分发挥分公司纪委的作用,持续完善工作规则和部门职责清单,持续提高监督意识,增强在业务监督、职能监督中发现问题的能力。

分公司纪委以党风廉政建设和反腐败工作协调小组为依托,对分公司全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作情况进行沟通、统筹协调、督促落实,构建了覆盖人力、市场、财务、合约、党群等相关线条的“大监督”体系,织密织牢分公司监督网络,提升监督合力。

强化政治监督

分公司今年在着力打造超英廉洁文化示范点“进班子”,目的是抓好“关键少数”,把廉洁理论、廉洁理念、廉洁制度以及助力企业高质量发展纳入分公司领导班子建设,打造风清气正的政治生态。

一是把政治监督融入企业治理,一以贯之坚持党对企业的领导;二是紧盯领导班子个人廉政清单,发挥“头雁效应”,以上率下、层层示范;三是选人用人公平公正,强化廉政考量,严把作风关。

分公司纪委要实现政治监督“全覆盖”,及时掌握了解周边的政治生态、思想问题、作风问题,确保全员上下思想不跑偏,真正做到党员立身做旗帜,干部躬身为标杆。

今年,分公司纪委通过抓实“六个专项行动”、党史学习教育和“第一议题”执行情况等监督检查,压紧压实两级党组织主体责任,进一步提高政治站位,将理论运用于企业经营和项目管理,提升管理能效,助推企业健康快速发展。截至半年,分公司全面完成重大节点,产值确权104%,创效立项实现率4.79%,过程考核利润率为9.39%,均超额完成公司下达的指标,获得江西省建筑工程质量管理标准化示范工地等多项省级荣誉。

盯牢监督落实

项目监督有载体,监督重点有范围,工作开展有模板,结合上级重点监督工作,根据项目实际情况,制定完善的监督计划并实时开展。

一是“闭门”抓学习,学习贯彻党章、党纪、党规及上级党组织、纪检组织的有关文件、会议精神,确保监督工作始终保持正确的方向;二是“开门”找问题,坚持实事求是,针对廉洁风险较大的重点领域和关键环节开展监督,着力消除权力监督的真空地带;三是“出门”抓整改,建立整改台账,做好“回头看”,消除“软”的现象,杜绝“拖”的问题,确保监督实效。

分公司纪委要把好纪法尺度,精准用好监督执纪“四种形态”,要根据监督发现问题情况,加大个别谈话、集体约谈、检查建议、监察建议的运用力度,进一步强化监督结果运用,完善责任追究、典型问题通报,强化监督威慑,保持案例警醒,做好监督“后半篇文章”,以督促治、以督促改,形成发现问题、推动整改的闭环。

2021年分公司开展监督立项3项,截至目前已开展监督2项,发现共性问题6个,提出整改建议11条,依据《中国建筑第五工程局有限公司分包、分供违规结算问责实施办法(试行)》追责4人。

抓好纪检履职

纪检人员要经常发声,时刻“亮身份”。项目纪检小组及人员根据《指引》中的制度规范和职责划分,落实好自己的权利,履行好自己的义务。

一是在思想上“绷紧弦”,依托超英廉洁文化示范点,积极开展廉政宣传,让廉洁文化深入入人心,“超英精神”代代传承;二是在行动上“拉满弓”,依托监督创效工作室,充分发挥项目监督服务于项目降本创效的积极作用;三是在责任上“落到点”,严格落实“五项基本制度”,切实把管党治党政治责任落到实处,保证权力在正确轨道上运行。

同时分公司纪委应抓好基层组织建设,依据履职标准,严肃工作考核,落实岗位激励,确保纪检人员该走的路要走到位、该履的责履到位,少一点“打太极”、多一些“带头干”。

截至到8月底,分公司共有专兼职纪检人员54名。近三年,分公司纪委通过送培训、抓指导等方式,不断夯实基层纪检人员的专业技能,通过开展半年述职、过程考核,不断提升基层纪检人员的履职意识,分公司连续2年获得公司优秀纪检组织,共有5人获得先进纪检工作人员。

分公司纪委将坚定不移地推进全面从严治党,忠诚履行纪委监督责任,强化政治监督,推动党中央及上级决策部署在基层得到落实,充分发挥监督保障执行,加强“不敢腐、不能腐、不想腐”体制机制建设,提升纪检监督队伍能力素质,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,以新时代高质量纪检工作,护航“全新百亿江西”健康发展!(朱泽民)

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